+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Кто разрабатывает должностные инструкции в школе

Кто разрабатывает должностные инструкции в школе

Куревина А для отдельных категорий работников гражданские, муниципальные служащие она является одним из значимых документов, на основании которых осуществляется профессиональная служебная деятельность. Образцы некоторых инструкций установлены нормативными правовыми актами. Как составить должностную инструкцию в учреждении, если для нее не предусмотрена типовая форма, как ее разработать и утвердить, как внести изменения? На эти и другие вопросы вы найдете ответы в статье. Роль должностной инструкции В Трудовом кодексе не уделяется внимания должностной инструкции, однако о ней часто упоминается в письмах Роструда.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Отличие должностной инструкции от инструкции по охране труда

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Должностные инструкции - Елена А. Пономарева

В своей деятельности учитель руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "Об образовании", Типовым положением об общеобразовательном учреждении, указами Президента Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации и правительства Москвы и органов управления образования всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся; трудовым законодательством; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами школы в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией , трудовым договором контрактом.

Учитель соблюдает Конвенцию о правах ребенка. Функции Основными направлениями деятельности учителя являются: Организация учебно-воспитательного процесса на своих уроках и других мероприятиях с учащимися, руководство им и контроль за развитием этого процесса.

Обеспечение социализации, формирование общей культуры личности, осознанного выбора и последующего освоения профессиональных программ учащимися. Обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе на своих уроках и других видах деятельности с учащимися.

Должностные обязанности Учитель выполняет следующие должностные обязанности: Предоставляет возможность: Принимает участие в работе: Права Учитель имеет право: Принимать участие: Вносить предложения: Не допускать: Ответственность Учитель несет ответственность за: Неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и Правил внутреннего трудового распорядка школы, законных распоряжений директора школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за неиспользование прав, предоставленных настоящей инструкцией, повлекшее дезорганизацию образовательного процесса учитель несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.

За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение. Применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и или психическим насилием над личностью обучающегося учитель может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом Российской Федерации "Об образовании".

Увольнение за данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности. Нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации учебно-воспитательного процесса учитель привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством.

Виновное причинение школе или участникам образовательного процесса ущерба в том числе морального в связи с исполнением неисполнением своих должностных обязанностей, а также прав, предоставленных настоящей инструкцией учитель несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и или гражданским законодательством.

Связи по должности Учитель: Работает в соответствии с нагрузкой по расписанию, утвержденному директором школы. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и каждую учебную четверть в соответствии с учебным планом школы и утвержденной программой.

План работы утверждается непосредственным руководителем не позднее пяти дней с начала планируемого периода. Представляет заместителю директора по учебно-методической работе письменный отчет о своей деятельности объемом не более двух машинописных страниц в течение 5 дней по окончании каждой учебной четверти.

Получает от директора школы и или его заместителей информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с педагогами. Исполняет обязанности других учителей и заместителей директора в период их временного отсутствия отпуск, болезнь и т.

Исполнение обязанностей осуществляет в соответствии с законодательством о труде и уставом школы на основании приказа директора. Передает своему непосредственному руководителю информацию, полученную на совещаниях и конференциях, непосредственно после ее получения.

Также читайте о том, в чем можно отказать беременной сотруднице и какие гарантии предоставить, как по-новому платить аванс и оформлять путевой лист, и как взыскать ущерб с экс-сотрудника. Пошаговая инструкция по разработке должностных инструкций в году Шаг 1 Проанализируйте нормативные документы, которые устанавливают требования к квалификации работника. Определите категорию должности, воспользовавшись Общероссийским классификатором, отраслевыми квалификационными справочниками или профессиональным стандартом, если он утвержден для специалистов данной профессии, а также профстандартами, если они приняты для данной должности.

В инструкции описано, что работник должен делать или, наоборот, что ему делать запрещено, чтобы соблюсти требования охраны труда. Работодатель обеспечивает наличие в организации утвержденных правил и инструкций по охране труда для работников. Инструкции разрабатывают для каждой должности, профессии или вида работы. Инструкция по охране труда должна быть на каждую должность, которая имеется в штатном расписании организации.

Важный кадровый документ: должностная инструкция

В своей деятельности учитель руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "Об образовании", Типовым положением об общеобразовательном учреждении, указами Президента Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации и правительства Москвы и органов управления образования всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся; трудовым законодательством; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами школы в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией , трудовым договором контрактом. Учитель соблюдает Конвенцию о правах ребенка. Функции Основными направлениями деятельности учителя являются: Организация учебно-воспитательного процесса на своих уроках и других мероприятиях с учащимися, руководство им и контроль за развитием этого процесса. Обеспечение социализации, формирование общей культуры личности, осознанного выбора и последующего освоения профессиональных программ учащимися.

Как составить, согласовать и утвердить должностную инструкцию

Каждый разработчик имеет свое представление о том, как должен выглядеть этот раздел. Кроме того, во многих организациях также указывается перечень нормативных правовых актов, которыми должен руководствоваться работник при выполнении трудовых обязанностей. Заметим, что этот раздел должен быть унифицирован во всех должностных инструкциях, иначе значение приобретут не сами формулировки, а различия в них. Необходимо отметить, что в соответствии со ст.

Кто разрабатывает должностные инструкции в организации?

Как оформляется служебный автомобиль? Вопрос Кто должен разрабатывать должностные инструкции на учителей, учителе-дефектологов, учителей-логопедов, социальных педагогов, педагогов-психологов, воспитателей, педагогов дополнительного образования, музыкальных руководителей, старших методистов, методистов и обслуживающий персонал? В "Центре образования" для детей-инвалидов работают заместители директора по научно-методической работе, учебно-методической работе, учебно-воспитательной работе, воспитательной работе, по дополнительному образованию, по административно-хозяйственной части. Должностные инструкции разрабатываются руководителем структурных подразделений? Подписываются руководителем структурного подразделения? Согласовываются с юрисконсультом? Утверждаются директором..?

Должностные инструкции в 2018 году

Должностная инструкция учителя 1. Общие положения 1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе квалификационной характеристики учителя образовательного учреждения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от Настоящая инструкция является типовой, её действие распространяется на всех учителей школы, на её основе могут быть разработаны должностные инструкции учителей-предметников, учителей начальной школы.

Аккредитация образовательного учреждения Должностные инструкции педагогических и технических работников школы являются документами, регламентирующими организационно-правовое положение работников в структурном подразделении или структуре организации. Работодатель использует инструкции не только для привлечения сотрудников к дисциплинарной ответственности, но и для четкого определения характера работы, круга основных обязанностей, прав, мер ответственности, полномочий.

Справку по теме: Общие положения 1. Заместитель директора школы по экономике относится к категории руководителей и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя]. На должность заместителя директора школы по экономике принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по направлениям подготовки "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет, или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет. На должность заместителя директора школы по экономике в соответствии с требованиями ст. Заместитель директора школы по экономике должен знать: Заместитель директора школы по экономике назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности руководителя]. Должностные обязанности Заместитель директора школы по экономике:

Должностные инструкции - краткое изложение основных задач каждого из я работаю в школе уборщиком служебных помещений имеют ли право в.

Должностная инструкция

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ Должностная инструкция — это локальный правовой акт, устанавливающий должностные обязанности, права, ответственность работника, квалификационные требования по должности, предъявляемые к работнику, правила действий, совершаемых по должности, перечни вопросов, рассматриваемых, согласовываемых или разрешаемых, а также показатели эффективности и результативности профессиональной деятельности работника. Должностная инструкция является неотъемлемой частью трудового договора. Обязательство работника выполнять должностные обязанности, предусмотренные должностной инструкцией, установлено пунктом 3. Должностная инструкция хранится в трех экземплярах. Первый экземпляр должностной инструкции хранится в отделе кадров. Второй экземпляр должен быть передан работнику. Третий экземпляр должен находиться у руководителя подразделения, которому непосредственно подчинен работник. Следует учитывать, что в квалификационных характеристиках представлены наиболее характерные для каждой должности работы, поэтому при разработке должностных инструкций допускается уточнение перечня работ, которые свойственны соответствующей должности в конкретных условиях, а также установление требований к необходимой специальной подготовке работников. Ознакомление работника с должностной инструкцией производится после процедуры ее утверждения.

Кто и как проводит разработку должностных инструкций

Процесс разработки состоит из: Прежде чем приступить к работе, специалист по качеству изучает специфику работы сотрудников из разных подразделений компании. Его задачей является составление трудового процесса, но это вовсе не значит, что он должен описывать каждое движение специалиста: Цель разработчика — включить в инструкцию некоторые стандартные ситуации, вроде: Кроме того, в должностной инструкции может быть прописано: Если показатели выше установленного значения, подстанцию нужно отключить самостоятельно с последующим оповещением главного инженера.

Должностные инструкции (примеры)

Трудовой Кодекс РФ определяет лишь обязательный минимум - согласно части 2 статьи 57 Трудового Кодекса РФ в трудовом договоре обязательно должна быть указано только трудовая функция работа по должности в соответствии со штатным расписанием , профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы. Наличие должностной инструкции в настоящее время является правом, но не обязанностью работодателя, что подтверждается, в том числе, письмом Федеральной службы по труду и занятости от 9 августа г. Пункт 7 Постановления Правительства РФ от Существует судебная практика по административным делам, где частным охранным предприятием вменяется среди прочего отсутствие указанной должностной инструкции, как совершение административного правонарушения, предусмотренного ч.

Перечень должностных инструкций в школе

Реквизит 1 — основное наименование организации Реквизит указывается в соответствии с наименованием конкретной организации, закрепленным в учредительных документах1. Наименование организации содержит обязательное указание на ее организационно-правовую форму.

Кто разрабатывает должностные инструкции

Прежде чем нырнете в примеры должностных инструкций, хотелось бы сказать пару слов. Должностная инструкция очень интересный документ. Простенько и со вкусом.

Права и полномочия. Некоторые специалисты по кадровому делопроизводству считают необходимым выделить еще и раздел "Взаимоотношения связи по должности " [1]. Раздел "Общие положения". В разделе "Общие положения" указывают:

Комментарии 6
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Софья

    Блчть ,в Омске,в Оренбурге,в Уфе за свои 47лет и годы жизни в разных городах с коррупцией на бытовом уровне не сталкивался,че он пиздит?

  2. smarunet92

    Помогите с мед реформой!

  3. sipesle

    Спасибо конечно , но озвучивайте пожалуйста, если не трудно, норму закона или кодекса, на который можно опереться или источник откуда взята эта информация.)

  4. lasosan

    И да, как же все по уму было (с дачами в тч в союзе! А сейчас, чем дальше, тем законы дурнее.

  5. Иларион

    Татьяна ПаньковаНу ну,сказки

  6. defourte

    А имеют ли полицейские право во время обыска Обыскать лично меня ?

© 2018 fincaferien-in-andalusien.com